您应获得工资，公司规定违法。依据《劳动争议调解仲裁法》，因履行劳动合同发生争议可维权。不及时处理，可能导致合法权益受损，如工资被克扣。
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能拿到工资。操作如下：1.与公司协商，要求按实际工作时间支付工资；2.若协商不成，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交工作证据；3.如仲裁结果不满意，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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您可通过协商、劳动仲裁、诉讼等方式维权。建议先与公司协商，协商无果再申请劳动仲裁，仍不满可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。